HR-ON Staff

dk_surveys

Brug surveys til at engagere lederen og den enkelte medarbejder

Brug surveys til at engagere lederen og den enkelte medarbejder 1200 628 HR-ON

Brug surveys til at engagere lederen og den enkelte medarbejder Regelmæssig kommunikation er en af de vigtigste måder, du kan engagere medarbejdere på i din virksomhed. Og med engagement surveys…

read more
dk_re-rekruttering

Undgå opsigelser: Brug re-rekruttering som genvej til at engagere dine medarbejdere og styrke tilhørsforholdet

Undgå opsigelser: Brug re-rekruttering som genvej til at engagere dine medarbejdere og styrke tilhørsforholdet 1200 628 HR-ON

Undgå opsigelser: Brug re-rekruttering som genvej til at engagere dine medarbejdere og styrke tilhørsforholdet Det er kombinationen af få ledige arbejdsdygtige samt at virksomhederne har brug for flere hoveder og…

read more
hr udvikling

Sådan udvikler du i HR: medarbejderen, lederen og studentermedhjælperen

Sådan udvikler du i HR: medarbejderen, lederen og studentermedhjælperen 1200 628 HR-ON

Sådan udvikler du i HR: medarbejderen, lederen og studentermedhjælperen Manglende udvikling i jobbet er en af de mest almindelige årsager til at skifte job, og derfor er det et vigtigt…

read more
lønsystem og HR-system

Test dig selv: Hvad er forskellen på lønsystem og HR-system?

Test dig selv: Hvad er forskellen på lønsystem og HR-system? 1200 628 HR-ON

Test dig selv: Hvad er forskellen på lønsystem og HR-system? Bliver du ved med at bytte om på lønsystemer og HR-systemer, og er du i bund og grund forvirret over,…

read more
HR Stress DA

5-trins guide: Sådan kan du som HR-ansvarlig modarbejde stress i virksomheden

5-trins guide: Sådan kan du som HR-ansvarlig modarbejde stress i virksomheden 1200 628 HR-ON

5-trins guide: Sådan kan du som HR-ansvarlig modarbejde stress i virksomheden Det er arbejdsgiverens ansvar at forebygge langvarig stress på arbejdspladsen. Men alle ansatte spiller en rolle, og det gælder…

read more

10 HR KPI’er til den moderne HR-afdeling

10 HR KPI’er til den moderne HR-afdeling 1200 628 HR-ON

10 HR KPI’er til den moderne HR-afdeling Du kender muligvis allerede nogle KPI’er eller måler nogle af disse HR KPI’er. At vælge de rigtige HR KPI’er er essentielt for at…

read more
DA - Rekrutteringscyklus

Har du styr på de seks trin, der fører til en vellykket rekruttering?

Har du styr på de seks trin, der fører til en vellykket rekruttering? 1200 628 HR-ON

Har du styr på de seks trin, der fører til en vellykket rekruttering? I enhver rekruttering vil der være en række trin, du skal igennem som rekrutterende medarbejder, for at…

read more
23tingBlog

23 ting du skal gøre i HR i 2023

23 ting du skal gøre i HR i 2023 1200 628 HR-ON

23 ting du skal gøre i HR i 2023 Nyt år, nye forventninger og nye muligheder. Sådan føler nok de fleste, når kalenderen siger 1. januar, men tænker du også…

read more
HR_KommDK

Hvorfor bør HR være mere synlige i 2023?

Hvorfor bør HR være mere synlige i 2023? 1200 628 HR-ON

Hvorfor bør HR være mere synlige i 2023? Arbejder du med HR? I så fald bør du sætte kommunikationen fra dig i HR til dine kollegaer øverst på dagsordenen i…

read more
trivselskalender 2023

2023 Well-being Kalender

2023 Well-being Kalender 1200 628 HR-ON

Trivselskalender 2023: trivsel på arbejdspladsen året rundt Googler du ‘medarbejdertrivsel’, bliver du præsenteret for snesevis af artikler og undersøgelser, der understreger, hvor vigtigt medarbejdertrivsel er. 2022 har i dén grad…

read more