Hold fokus på driften med et HR-system til produktionsvirksomheder

Få et ideelt HR-system til industri- og produktionsvirksomheder, der samler rekruttering, data, tidsregistrering og trivsel i én platform. Reducér administration og sikr stabil drift.

Hold fokus på driften med et HR-system til produktionsvirksomheder

Få et ideelt HR-system til industri- og produktionsvirksomheder, der samler rekruttering, data, tidsregistrering og trivsel i én platform. Reducér administration og sikr stabil drift.

Fynbo Foods A/S
Holst Larsen
NIL TECHNOLOGY ApS
21st.BIO A/S
MACARTNEY A/S
Paranova Pack A/S

Hvorfor produktionsvirksomheder vælger HR-ON

Udfordringer i produktion & industri

  • Høj medarbejderomsætning
  • Mange timelønnede
  • Manglende onboarding
  • Sygefravær
  • Spredte lokationer

HR-ONs løsning

  • HR-ON Recruit & karriereside
  • HR-data, ferie & fravær
  • Preboarding & onboardingflows
  • HR-ON Wellbeing
  • Central processtyring

Et HR-system skabt til industri- og produktion

Rekruttering i høj volumen

 Hurtigere screening og ansættelse
 Mindre tid brugt pr. kandidat
 Match mellem job og medarbejder

Struktur i HR og compliance

 Ens data på tværs af lokationer
 Central HR-data og overblik
 Færre fejl og dobbeltarbejde

Trivsel der reducerer fravær

Løbende trivselsmålinger
Tidlig indsats ved belastning
Databaserede beslutninger i ledelsen

Rekruttering i høj volumen

 Hurtigere screening og ansættelse
 Mindre tid brugt pr. kandidat
 Match mellem job og medarbejder

Struktur i HR og compliance

 Ens data på tværs af lokationer
 Central HR-data og overblik
 Færre fejl og dobbeltarbejde

Trivsel der reducerer fravær

Løbende trivselsmålinger
Tidlig indsats ved belastning
Databaserede beslutninger i ledelsen

Et fælles fokus på trivsel og arbejdsglæde

“Vi kan få underskrevet en ny kontrakt med en medarbejder inden for ti minutter og i et flow, hvor vi nogle gange har brug for rigtig mange mennesker på kort tid – også med den tid vi er i nu – så det er fantastisk at have et system, som optimerer processerne.”

Louise Oxving, HR Partner hos Odense Sport & Event (OS&E)

Grundfos

Når trivsel bliver en aktiv del af kulturen

“Hvis du ønsker at følge trivslen, støtte dine medarbejdere og skabe en god kultur i din organisation, vil jeg helt klart anbefale dig at bruge HR-ON Wellbeing.”

– Annika Behm Gullstrand, Global Senior Director Branding and Marketing Excellence hos Grundfos

Et fælles fokus på trivsel og arbejdsglæde

“HR-ON Wellbeing er et godt værktøj til at fastholde fokus på trivsel og stress forebyggelse samt at arbejde sig henimod en mere åben kultur. Særligt har vores medarbejdere været glade for de proaktive opkald. Der har været gennemført Response Team-samtaler med ca. 20% af medarbejderne, hvilket er et langt højere antal end forventet, så metoden har vist sig at være effektiv.”

Trine Fernando Smidt, HSE Specialist hos Ørsted A/S

Ørsted

Kandidat screening

Med HR-ON Recruit forenkler du rekrutteringen. Du samler data ét sted, bevarer overblikket og ansætter hurtigere i høj volumen.

Onboarding

Med HR-ON Boarding strukturerer du opstarten. Nye medarbejdere bliver hurtigt klar og føler sig trygge fra første dag.

Tidsregistrering

Med HR-ON Staff registrerer medarbejdere tid nemt. Du får korrekt data og bedre planlægning i driften.

Ferie & fravær

Med HR-ON Staff får du overblik over fravær. Du reducerer fejl og sikrer korrekt registrering hver gang.

Trivselsmålinger

Med HR-ON Wellbeing måler du trivsel systematisk. Du opdager belastning tidligt og kan handle hurtigt.

Data & dokumenter

Med HR-ON Staff samler du al HR-dokumentation. Du sikrer compliance og sparer tid på administration.

FAQ: Et HR-system for industri- og produktionsvirksomheder

din pris med det samme

HR-ON tilpasser sig dit behov – ikke omvendt.
Med HR-ON vælger du præcis det, jeres produktionsvirksomhed har brug for: hele løsningen eller udvalgte moduler som Recruit, Boarding, Staff eller Wellbeing.

Se prisen med det samme. Uden snak, uden skjulte gebyrer.

Betal kun for det, du har behov for
Større rabat ved flere produkter
Ét moderne HR-system
Bedømt ⭐⭐⭐⭐⭐ 4.6/5 på G2

Vores anbefaling

Prisestimat på 2 minutter

Sammensæt din løsning og få en skræddersyet pris
Staff Icon
Staff
Hele medarbejderrejsen fra stamdata, work-flows, engagement, onboarding, trivsel, MUS/APV til ferie/fravær og app.
Recruit Icon
Recruit
Alt til rekruttering fra tiltrækning til ansættelse: karriereside, screening, kommunikation, compliance.
Onboard Icon
Onboard
Onboarding med FastTrack, insights og benchmark.
Thrive Icon
Thrive
Trivsel med WHO-5 benchmark, ledersparring og professionelt respons team.
Comply Icon
Comply
Sikrer løngennemsigtighed, ligeløn, mulighed for revision og overholdelse af lovkrav i alle faser.
Staff
Recruit
Onboard
Thrive
Comply
Din abonnementsrabat

Kontaktoplysninger

Når du klikker på få din pris nu, accepterer du vores vilkår og betingelser. Når du indtaster dit tlf. nr., accepterer du at blive ringet op af en sælger
Indtast antal medarbejdere

Prisen på dit HR-system

Få adgang til kernemoduler og support med vores årlige plan.

Staff icon

HR-ON Staff

500 medarbejdere
134.385 kr.
Recruit icon

HR-ON Recruit

40 Job Slots
139.765 kr.
Onboard icon

HR-ON Onboard

40 medarbejdere
86.803 kr.
Thrive icon

HR-ON Thrive

500 medarbejdere
123.811 kr.
Comply icon

HR-ON Comply

500 medarbejdere
82.155 kr.
Subtotal 675.000 kr.
Discount Rabat ved fuldt abonnement
-67.500 kr.
Samlet beløb
607.500 kr.
Book en demo

Ekstra tilvalg

StaffBuddy App
HR-ON Staff
Medarbejderappen til HR-ON Staff.

/ år

Automatisk interviewbooking.

/ år

LinkedIn Basic Jobs
HR-ON Recruit
Jobdistribution til LinkedIn.

/ år

Thrive Body
HR-ON Thrive
Fysisk sundhed og trivsel på arbejdspladsen.

/ år

AI-Assist
Alle moduler
AI-Assist beregnes én gang for det samlede abonnement.

/ år