Human Resources Archives • Side 2 af 16 • HR-ON

De fleste organisationer spørger om tilfredshed. Det er forkert

De fleste organisationer spørger om tilfredshed. Det er forkert https://hr-on.com/wp-content/uploads/2026/08/Sadan-sikrer-du-en-bedre-onboarding.webp 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png august 31, 2026 september 14, 2026

Kapitel 1 af 10: Skrevet af Christian Harpelund De fleste organisationer spørger om tilfredshed. Det er det forkerte spørgsmål Dette er den første artikel i en serie om at forstå…

Fra data til forudsigelse: Hvad AI kan gøre for onboarding

Fra data til forudsigelse: Hvad AI kan gøre for onboarding https://hr-on.com/wp-content/uploads/2026/08/Kap.-10.-Bedre-samtaler-med-data.webp 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png august 26, 2026 november 11, 2026

Kapitel 10 af 10: Skrevet af Christian HarpelundFra data til forudsigelse: Hvad AI kan gøre for onboarding Dette er 10. og sidste artikel i en serie om at forstå og…

Nyhed på LinkedIn: Farvel LinkedIn Premium Jobs og goddag Pay-for-Performance (P4P)

Nyhed på LinkedIn: Farvel LinkedIn Premium Jobs og goddag Pay-for-Performance (P4P) https://hr-on.com/wp-content/uploads/2026/05/P4P-DK-2.png 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png maj 4, 2026 juli 10, 2026

Nyhed på LinkedIn: Farvel LinkedIn Premium Jobs og goddag Pay-for-Performance (P4P) Fra maj 2026 sker der ændringer for dig, der annoncerer jobs på LinkedIn. Som kunde hos HR-ON vil du…

Bias i rekrutteringen: En praktisk guide til objektive ansættelser

Bias i rekrutteringen: En praktisk guide til objektive ansættelser https://hr-on.com/wp-content/uploads/2026/03/Bias-i-rekruttering.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png marts 30, 2026 november 12, 2026

Kapitel 4 af 4: Den gode rekruttering i 2026Bias i rekrutteringen: En praktisk guide til objektive ansættelser Hvad leder du efter, når du ansætter? Måske er du klar over hvilke…

Guide: Sådan skaber du den gode ansættelsesproces

Guide: Sådan skaber du den gode ansættelsesproces https://hr-on.com/wp-content/uploads/2026/02/Ansaettelsesproces.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png februar 27, 2026 april 20, 2026

Kapitel 3 af 4: Den gode rekruttering i 2026Guide: Sådan skaber du den gode ansættelsesproces Når du har delt din jobannonce, kan det være fristende at tænke, at det største…

Læs med og få tips til employer branding i 2026

Employer branding i 2026: Klar, parat… ansæt!

Employer branding i 2026: Klar, parat… ansæt! https://hr-on.com/wp-content/uploads/2026/02/Employee-branding-3.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png februar 16, 2026 april 20, 2026

Kapitel 1 af 4: Den gode rekruttering i 2026Employer branding i 2026: Klar, parat… ansæt! I 2026 er rekruttering ikke noget, man bare lige smækker sammen i sidste øjeblik. Det…

Sådan skaber du arbejdsglæde i den mørke tid

5 råd: Sådan sikrer du arbejdsglæde gennem den mørke årstid

5 råd: Sådan sikrer du arbejdsglæde gennem den mørke årstid https://hr-on.com/wp-content/uploads/2026/01/blog-3.png 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png januar 9, 2026 april 20, 2026

Kapitel 4 af 7:5 råd: Sådan sikrer du arbejdsglæde gennem den mørke årstid Du kender sikkert til følelsen af et lavere energiniveau, når efteråret og vinteren banker på. Når energien…

Onboardingdimensionerne: Samarbejde, kompetencer og resultater

Disse 3 fokusområder skaber et træfsikkert onboardingprogram: Samarbejde, kompetencer og resultater

Disse 3 fokusområder skaber et træfsikkert onboardingprogram: Samarbejde, kompetencer og resultater https://hr-on.com/wp-content/uploads/2025/12/blog-4.webp 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png december 4, 2025 juni 17, 2026

Kapitel 3 af 7:Disse 3 fokusområder skaber et træfsikkert onboardingprogram: Samarbejde, kompetencer og resultater Hvordan skaber du en tryg start for dine nyansatte medarbejdere, så de opbygger en tilknytning til…

lær om onboardingdimensionerne kultur, regler og netværk

Har du styr på onboardingdimensionerne? Sådan arbejder du med kultur, regler og netværk fra dag ét

Har du styr på onboardingdimensionerne? Sådan arbejder du med kultur, regler og netværk fra dag ét https://hr-on.com/wp-content/uploads/2025/11/dk_onboardingdimensioner_blogserie_2.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png november 25, 2025 juli 6, 2026

Kapitel 2 af 7:Har du styr på onboardingdimensionerne? Sådan arbejder du med kultur, regler og netværk fra dag ét Hvordan skaber du en start, hvor nye medarbejdere både forstår virksomheden,…

Medarbejderrejsen har mange dele. Få en gennemgang A-Z lige her.

Medarbejderrejsen fra A-Z: Den usynlige tråd, du selv kan væve ind i hver eneste medarbejderoplevelse

Medarbejderrejsen fra A-Z: Den usynlige tråd, du selv kan væve ind i hver eneste medarbejderoplevelse https://hr-on.com/wp-content/uploads/2025/11/DK-full-funnel-blogserie-blog.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png november 20, 2025 februar 19, 2026

Kapitel 1 af 7:Medarbejderrejsen fra A-Z: Den usynlige tråd, du selv kan væve ind i hver eneste medarbejderoplevelse Hvis du arbejder med rekruttering, onboarding, HR og trivsel, ved du, hvor…