6 tips til Employer Branding I et tidligere blogindlæg har vi skrevet om rekruttering på sociale medier, hvor du finder gode råd til at bruge annoncering på dine sociale kanaler…
read more
Fra arbejdsmarked til arbejdsfællesskab “Nogle af jeres tanker for mig er et godt skridt i retning af at skabe et arbejdsfællesskab, der handler om fælles ansvar. For ved at fjerne…
read more
HR-ONs medarbejdermanifest bygger på tillid, resultater og værdier fremfor kontrol, tid og regler. Vi kalder det værdibaseret selvledelse, hvilket gør op med den traditionelle måde at tænke arbejdsplads på.
read more
Vi er super stolte over at vores CEO, Ali Cevik, er blevet nomineret til prisen Entrepreneur Of The Year af Ernst & Young. EY Entrepreneur Of The Year er verdens…
read more
Som konsekvens af regeringens tiltag i forhold til at begrænse smitten af Coronavirussen, er det traditionelle jobmarked mere eller mindre lagt øde. Den gode nyhed er, at du kan bruge…
read more
De fem bedste tips til online jobsamtale Er du nervøs for en kommende online jobsamtale? Her er de fem bedste tips fra HR-ON, der hjælper dig med at forberede og…
read more
Det er travlhed, der gør, at HR-ON ansætter endnu flere udviklere. Travlheden kommer af et voksende antal opgaver hos HR-ON, hvilket fører til, at der er brug for flere hoveder.…
read more
Dyrk det store potentiale i en mangfoldig arbejdsplads, og bliv en mere attraktiv organisation i processen I jagten på din næste talentfulde kandidat har du kigget ud over dine vante…
read more
