Ressources humaines

Les dix principaux avantages du recrutement électronique

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Les dix principaux avantages du recrutement électronique 1200 628 HR-ON

Les méthodes traditionnelles de recrutement exigent trop de papier et de temps. De l’affichage de l’annonce à l’emploi d’un candidat, le recrutement électronique peut être la solution pour rationaliser l’ensemble…

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briller

Le processus de recrutement aux yeux d’un candidat

Le processus de recrutement aux yeux d’un candidat 715 217 HR-ON

Morten, venant de Odense, a 27 ans et a fait des études de Communication. Dans son temps libre il aime jouer au squash, être barista, faire du bricolage et voyager…

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LinkedIn seminar med HR-ON om at rekruttere de rette medarbejdere

Seminar avec LinkedIn : comment attirer l’attention des candidats passifs

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Plus de 80 pourcents des utilisateurs de LinkedIn ne sont pas en recherche active d’un nouvel emploi. Autrement dit, ce sont des candidats passifs. Voici une des informations partagées par…

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HR-On’s system upgraded

HR-ON – Mise à niveau du système RH

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Avec HR-ON Staff, les entreprises contrôlent totalement la gestion du personnel L’été dernier HR-ON a lancé ‘HR-ON Staff’. Avec ce nouveau logiciel, tout le processus de recrutement est contrôlé –…

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Trumfer fodbold sex

Le foot surpasse-t-il le sexe?

Le foot surpasse-t-il le sexe? 1200 628 HR-ON

Dans les années qui viennent, le travail lié aux ressources humaines et au recrutement subira un changement important. L’apprentissage automatique et l’intelligence artificielle deviendront de plus en plus des outils…

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HR-ON Gazellepris

2018 – La meilleure année pour HR-ON

2018 – La meilleure année pour HR-ON 1200 729 HR-ON

HR-ON – une société en croissance 2018 – La meilleure année pour HR-ON 2018 est devenu le meilleure année pour HR-ON, pour plusieurs raisons. Depuis sa formation en avril 2012,…

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L'entreprise sociale - Le concept reprend son élan

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L’entreprise sociale – le concept reprend son élan. En 2018, Deloitte a publié son ouvrage intitulé Global Human Capital Trends, qui souligne l’importance de la citoyenneté d’entreprise. Il est temps…

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HR-ON er en cloudbaseret programpakke, der gør jeres HR-arbejde lettere, sjovere og ikke mindst meget mere effektivt. Kort fortalt får I styr på hvem, der skal gøre hvad og hvornår. Samtidig har I overblik over, at det rent faktisk også bliver gjort.

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