Fremtidens HR Archives • Side 3 af 4 • HR-ON

Klar til Generation Z? Sådan forbereder to virksomheder arbejdspladsen til det unge guld

Klar til Generation Z? Sådan forbereder to virksomheder arbejdspladsen til det unge guld https://hr-on.com/wp-content/uploads/2022/09/GenZ_blogFeature-1.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png oktober 5, 2022 december 10, 2024

Klar til Generation Z? Sådan forbereder to virksomheder arbejdspladsen til det unge guld Allerede nu arbejder flere generationer sammen under ét tag, og snart siger arbejdspladser velkommen til flere og…

Sådan letter et HR-system dit arbejde

Sådan letter et HR-system dit arbejde https://hr-on.com/wp-content/uploads/2022/09/HR_SystemBlog.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png september 21, 2022 januar 24, 2024

Sådan letter et HR-system dit arbejde Med et godt HR-system har I et solidt værktøj i ryggen til at holde styr på jeres personale og den administration, det indebærer. Når…

Sådan sadler I om til den hybride arbejdsplads

Sådan sadler I om til den hybride arbejdsplads https://hr-on.com/wp-content/uploads/2022/05/HybridKontor5Tips.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png maj 23, 2022 januar 24, 2024

Sådan sadler I om til den hybride arbejdsplads – 5 tips til at få succes med den hybride arbejdsplads Den hybride arbejdsplads er en tendens, der er kommet for at…

hvorfor en hybrid arbejdsplads - fordele og ulemper

Hvorfor skal du have en hybrid arbejdsplads?

Hvorfor skal du have en hybrid arbejdsplads? https://hr-on.com/wp-content/uploads/2022/05/HvorforHybrid-1.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png maj 23, 2022 maj 23, 2022

Hvorfor skal du have en hybrid arbejdsplads? Ja, hvorfor skal du have en hybrid arbejdsplads? Spørgsmålet er ret simpel, studier viser, at det har en positiv effekt på produktivitet og…

Ny lov gør det forbudt at spørge om alder

Ny lov gør det forbudt at spørge om alder https://hr-on.com/wp-content/uploads/2022/05/AlderArtikel.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png maj 6, 2022 maj 6, 2022

Ny lov gør det forbudt at spørge om alder Snart er det slut med at spørge om ansøgernes alder. Hvad betyder det for din HR-afdeling? Når vi siger ‘’alder er…

Medarbejdertrivsel i omskiftelige tider

Medarbejdertrivsel i omskiftelige tider https://hr-on.com/wp-content/uploads/2021/11/ArticleMedTrivsel_HR-ON.jpg 2200 1156 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png december 6, 2021 maj 27, 2024

Effektivitet og trivsel på arbejdspladsen er afgørende for en virksomheds succes. Dog kan det være en udfordring at koordinere sit privat- og arbejdsliv, så man undgår en kaotisk hverdag. Det er her de 7 gode vaner kommer ind i billedet.

Fra arbejdsmarked til arbejdsfællesskab

Fra arbejdsmarked til arbejdsfællesskab https://hr-on.com/wp-content/uploads/2021/12/Imran01.jpg 1200 627 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png december 2, 2021 januar 13, 2022

Fra arbejdsmarked til arbejdsfællesskab “Nogle af jeres tanker for mig er et godt skridt i retning af at skabe et arbejdsfællesskab, der handler om fælles ansvar. For ved at fjerne…

Værdibaseret selvledelse – hos HR-ON har medarbejderne frihed til at styre deres arbejdsliv

Værdibaseret selvledelse – hos HR-ON har medarbejderne frihed til at styre deres arbejdsliv https://hr-on.com/wp-content/uploads/2023/01/ManifestFootPictureEN-1-1.jpg 2387 1110 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png oktober 14, 2021 februar 13, 2023

HR-ONs medarbejdermanifest bygger på tillid, resultater og værdier fremfor kontrol, tid og regler. Vi kalder det værdibaseret selvledelse, hvilket gør op med den traditionelle måde at tænke arbejdsplads på.

Virtual reality som et fremtidig HR-værktøj

Virtual reality som et fremtidig HR-værktøj https://hr-on.com/wp-content/uploads/2021/08/VirtualRundvisning-copy.jpg 1200 627 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png august 23, 2021 januar 13, 2022

Hvordan ser måden at rekruttere kandidater på ud i fremtiden med Virtual Reality? På trods af, at Virtual reality (VR) ikke er et nyt koncept på markedet, så begynder det at implementere sig i virksomheders daglige rutiner.

HR-ON får stor rolle på Nordeuropas største HR-techkonference

HR-ON får stor rolle på Nordeuropas største HR-techkonference https://hr-on.com/wp-content/uploads/2021/07/HRTechX_2021_article.jpg 1200 628 HR-ON HR-ON //hr-on.com/wp-content/uploads/2021/01/HR_ON_logo_wideDarkBlue.png juli 26, 2021 august 17, 2022

HR-ON får stor rolle på Nordeuropas største HR-techkonference HR-ON får en stor rolle på HRtechx. Og faktisk på flere fronter, når Nordeuropas største HR-techkonference finder sted. HRtechX 2021 løber af…