Feature

Værdibaseret selvledelse – hos HR-ON har medarbejderne frihed til at styre deres arbejdsliv
Værdibaseret selvledelse – hos HR-ON har medarbejderne frihed til at styre deres arbejdsliv 2387 1110 HR-ON

HR-ONs medarbejdermanifest bygger på tillid, resultater og værdier fremfor kontrol, tid og regler. Vi kalder det værdibaseret selvledelse, hvilket gør op med den traditionelle måde at tænke arbejdsplads på.

read more

HR-ON får stor rolle på Nordeuropas største HR-techkonference
HR-ON får stor rolle på Nordeuropas største HR-techkonference 1200 628 HR-ON

HR-ON får stor rolle på Nordeuropas største HR-techkonference HR-ON får en stor rolle på HRtechx. Og faktisk på flere fronter, når Nordeuropas største HR-techkonference finder sted. HRtechX 2021 løber af…

read more
HR-ONs CEO, Ali Cevik, vinder inspirationspris

Ali E. Cevik vinder inspirationspris
Ali E. Cevik vinder inspirationspris 1200 628 HR-ON

Stort tillykke til vores CEO, Ali E. Cevik, med Inspirationsprisen uddelt af Erhverv+ i samarbejde med EY – Entrepreneur of the Year – Entrepreneur Of The Year. Ali har vundet Inspirationsprisen for at gå forrest…

read more

Zenegy og HR-ON intensiverer samarbejdet
Zenegy og HR-ON intensiverer samarbejdet 1200 628 HR-ON

To fremadstormende løsninger til rekruttering, HR og løn slår pjalterne sammen med masser af vidensdelinger, smarte integrationer og inspiration til digitalisering af nordiske virksomheder. Zenegy er en del af en…

read more
Menneske møder teknologi

HR-ON: Teknologi med et menneskeligt præg
HR-ON: Teknologi med et menneskeligt præg 1200 628 HR-ON

Tech-branchen er i en rivende udvikling, og antallet af tech-virksomheder er stigende. Dette betyder, at udbydere af software bliver nødt til at tilbyde noget ekstra for at skille sig ud…

read more
Indtast din
tekst her