HR-ON Recruit und HR-ON Staff automatisieren und bündeln Ihre HR-Aufgaben – 100% DSGVO-konform. So können Sie sich auf Talentgewinnung und Teamentwicklung konzentrieren – mit einem ganzheitlichen HR-System.
HR-ON Recruit und HR-ON Staff automatisieren und bündeln Ihre HR-Aufgaben – 100% DSGVO-konform. So können Sie sich auf Talentgewinnung und Teamentwicklung konzentrieren – mit einem ganzheitlichen HR-System.
Das sagen unsere Kunden
Wir unterstützen seit 2012 mehr als 500 kleine und große Unternehmen täglich dabei, ihre HR-Prozesse zu optimieren.
Das sagen unsere Kunden
Wir unterstützen seit 2012 mehr als 500 kleine und große Unternehmen täglich dabei, ihre HR-Prozesse zu optimieren.
Mit HR-ON Recruit wird Rekrutieren einfacher. Unser System bündelt alle Vorgänge an einem Ort, automatisiert Aufgaben und sorgt für den perfekten Überblick – direkt auf Ihrer individuellen Karriereseite. Bewerbermanagement, Sortierung und Statistiken geben Ihnen volle Kontrolle und wertvolle Einblicke in den Rekrutierungsprozess.
HR-ON Staff ist ein umfassendes HR-System, das in nur wenigen Minuten einsatzbereit ist. Von Onboarding bis Offboarding – und allem dazwischen – bündelt es Ihre Aufgaben, sodass Sie schneller Entscheidungen treffen können und wertvolle Zeit sparen. Lassen Sie HR-ON Staff Ihre HR-Prozesse optimieren.
StaffBuddy vernetzt Ihr gesamtes Unternehmen und vereinfacht Ihre HR-Prozesse mit nur wenigen Klicks. Mit der App für Mitarbeitende haben Sie alles an einem Ort: Pulse-Checks, Stammdaten, Dokumente, Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung und vieles mehr. Die App ist Ihr direkter Zugang zum Unternehmen – für Sie und Ihr Team
Buchen Sie eine kostenlose 30-minütige Demo. Wir zeigen Ihnen, wie HR-ON Ihr HR aufs nächste Level bringt.
Mit Hauptsitz in Dänemark sind wir Vorreiter in der Digitalisierung. Unser Team vereint HR-Experten, IT-Spezialisten sowie erfahrene Fachkräfte aus Kommunikation, Sales, Support und Marketing. Was uns verbindet? Unsere fachliche Leidenschaft und die gemeinsame Vision, die besten Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln – heute genauso wie seit 2012.
Dank der offenen API von HR-ON können Sie Ihre bestehenden Systeme nahtlos integrieren. Wenn Sie mit Ihrer aktuellen Buchhaltungs-, Lohnabrechnungs- oder Benachrichtigungslösung zufrieden sind, lässt sie sich einfach verknüpfen. Natürlich verläuft auch der Übergang zum Rekrutierungssystem von HR-ON reibungslos.
“The partnership with HR-ON is very important to reach out to organizations. We can make it easy to use LinkedIn Premium jobs and get their jobs out in an efficient way.” – Benjamin Runggaldier, Enterprise Relationship Manager hos LinkedIn.
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HR-ON kann Ihnen dabei helfen, Ihre HR-Aufgaben effektiv zu lösen- von der Rekrutierung bis zur Verabschiedung. In nur 15 Minuten können wir Ihnen zeigen, wie unsere Plattform Ihre Prozesse unterstützen kann.
