HR

Hvordan arbejder man med trivsel på arbejdspladsen. Få tips og gratis trivselskort.

Trivsel på arbejdspladsen: Få gratis Trivselskort

Trivsel på arbejdspladsen: Få gratis Trivselskort 1200 628 HR-ON

Trivsel på arbejdspladsen: Få gratis Trivselskort Trivsel på arbejdspladsen er mere end bare et buzzword – det er nøglen til et tilfredsstillende og produktivt arbejdsliv. Her dykker vi ned i,…

read more
sådan vælger du det onboarding system med disse tips

Sådan vælger du et onboarding system: 6 funktioner du skal kigge efter

Sådan vælger du et onboarding system: 6 funktioner du skal kigge efter 1200 628 HR-ON

Sådan vælger du et onboarding system: 6 funktioner du skal kigge efter At vælge det rigtige onboarding system kan være en udfordring. Hvordan finder man et system, der både er…

read more
Kom godt tilbage fra ferien med gode råd fra Winnie Rechnagel

3 tips: Sådan kommer du godt tilbage på job efter sommerferien

3 tips: Sådan kommer du godt tilbage på job efter sommerferien 1200 628 HR-ON

3 tips: Sådan kommer du godt tilbage på job efter sommerferien Det er vigtigt at fokusere på, hvordan dine medarbejdere kommer godt tilbage på job fra ferie. Ikke mindst fordi…

read more
Generationsledelse

Generationsledelse eller ej: Skal man lede generationer på arbejdspladsen forskelligt?

Generationsledelse eller ej: Skal man lede generationer på arbejdspladsen forskelligt? 1200 628 HR-ON

Generationsledelse eller ej: Skal man lede generationer på arbejdspladsen forskelligt? Vi hører ofte om, hvordan forskellige generationer har særlige behov på arbejdspladsen: Generation Z stiller høje krav, Baby Boomers holder…

read more
11 trin til at sende dine medarbejdere godt på arbejde

Overhold ferieloven: 11 trin til at sende dine medarbejdere godt på ferie

Overhold ferieloven: 11 trin til at sende dine medarbejdere godt på ferie 1016 572 HR-ON

Overhold ferieloven: 11 trin til at sende dine medarbejdere godt på ferie Et pusterum i form af en god lang sommerferie er essentiel for dig og dine medarbejdere. Hjernen har…

read more
HR-ONs CEO, Ali Cevik, er inviteret til Japan for at tale om digitalisering inden for HR.

HR-ON inviteret til Tokyo: Japan vil lære om digitalisering inden for HR

HR-ON inviteret til Tokyo: Japan vil lære om digitalisering inden for HR 2560 1707 HR-ON

HR-ON inviteret til Tokyo: Japan vil lære om digitalisering inden for HR Det er med digitalisering på programmet, at HR-ONs CEO, Ali Cevik, er inviteret til Tokyo sammen med digitaliserings-…

read more
sådan vælger du det rette hr system

Hvad skal et HR system kunne? Få 10 pointer og tag smutvejen til dit valg

Hvad skal et HR system kunne? Få 10 pointer og tag smutvejen til dit valg 768 402 HR-ON

Hvad skal et HR system kunne? Få 10 pointer og tag smutvejen til dit valg Når det kommer til at administrere dine medarbejderes data, er et godt HR-system alfa omega.…

read more
Preboarding

Preboarding: Giv jeres nye medarbejdere en forlomme til en god start

Preboarding: Giv jeres nye medarbejdere en forlomme til en god start 1200 628 HR-ON

Giv jeres nye medarbejder en forlomme til en god start med preboarding Find tjeklisten til den gode preboarding nederst Når en ny medarbejder får job i jeres virksomhed, kan I…

read more
Menneske møder teknologi

HR-ON: Teknologi med et menneskeligt præg

HR-ON: Teknologi med et menneskeligt præg 1200 628 HR-ON

Tech-branchen er i en rivende udvikling, og antallet af tech-virksomheder er stigende. Dette betyder, at udbydere af software bliver nødt til at tilbyde noget ekstra for at skille sig ud…

read more