Preboarding værktøj hvor du designer, skaber og måler oplevelsen
Med HR-ON Boarding får du et preboarding værktøj der virker. Del det vigtige. Del det sjove. Få nye kolleger med, før de træder ind ad døren. Brug skabeloner, FastTrack og indsigter fra verdens største onboardingundersøgelse og se, hvad der faktisk styrker tilknytningen.
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)
%201.png)
.png)
.png)
.png)
Få en gratis demo
Oplev dine muligheder med HR-ON Boarding
Når du klikker på “Send”, accepterer du vores vilkår og betingelser.
Preboarding værktøj hvor du designer, skaber og måler oplevelsen
Med HR-ON Boarding får du et preboarding værktøj der virker. Del det vigtige. Del det sjove. Få nye kolleger med, før de træder ind ad døren. Brug skabeloner, FastTrack og indsigter fra verdens største onboardingundersøgelse og se, hvad der faktisk styrker tilknytningen.
Få en gratis demo
Oplev dine muligheder med HR-ON
Når du klikker på “Send”, accepterer du vores vilkår og betingelser.
Preboarding værktøj der gør oplevelsen personlig og målbar
En samlet preboardingrejse
Hold styr på al kommunikation
Del praktisk info i god tid
Styrk relationer med kultur og buddy
Sikr en tryg start
FastTrack med indsigt
Indsaml feedback før dag ét
Spot behov og huller tidligt
Skab dialog med lederen
Tilpas med datadrevne valg
Skabeloner der sparer tid
Automatisér vigtige trin
Tilpas til roller og brancher
Skab egne skabeloner
Genbrug gennemprøvede flows
En samlet preboardingrejse
Hold styr på al kommunikation
Del praktisk info i god tid
Styrk relationer med kultur og buddy
Sikr en tryg start
FastTrack med indsigt
Indsaml feedback før dag ét
Spot behov og huller tidligt
Skab dialog med lederen
Tilpas med datadrevne valg
Skabeloner der sparer tid
Automatisér vigtige trin
Tilpas til roller og brancher
Skab egne skabeloner
Genbrug gennemprøvede flows
Få din pris med det samme
HR-ON tilpasser sig dit behov – ikke omvendt.
Med HR-ON vælger du præcis det, din organisation har brug for: hele løsningen eller blot de moduler, der letter jeres hverdag som Recruit, Staff, Boarding eller Wellbeing.
Se prisen med det samme. Uden snak, uden skjulte gebyrer.
Betal kun for det, du har behov for
Større rabat ved flere produkter
Ét moderne HR-system
Bedømt ⭐⭐⭐⭐⭐ 4.6/5 på G2
Prisestimat på 2 minutter
Kontaktoplysninger
Styrk relationen før første arbejdsdag
Relationer er en af de vigtigste faktorer for tilknytning. Forskning viser, at medarbejdere, der føler sig forbundet til kolleger og ledere tidligt, er mere engagerede og bliver længere i jobbet.
Med HR-ON Boarding får du et preboarding værktøj til medarbejderpreboarding, der gør det let at skabe kontakt gennem buddyprogrammer, digitale velkomsthilsner, introduktioner og kommunikation. Den nye medarbejder føler sig ventet, værdsat og som en naturlig del af fællesskabet allerede inden første dag.
Styrk relationen før første arbejdsdag
Relationer er en af de vigtigste faktorer for tilknytning. Forskning viser, at medarbejdere, der føler sig forbundet til kolleger og ledere tidligt, er mere engagerede og bliver længere i jobbet.
Med HR-ON Boarding får du et preboarding værktøj til medarbejderpreboarding, der gør det let at skabe kontakt gennem buddyprogrammer, digitale velkomsthilsner, introduktioner og kommunikation. Den nye medarbejder føler sig ventet, værdsat og som en naturlig del af fællesskabet allerede inden første dag.
Brug data til at tilpasse, forbedre preboarding løbende
Effektiv preboarding handler ikke kun om struktur. Det handler også om løbende forbedringer. Med FastTrack og indsigter fra verdens største onboardingundersøgelse får du tusindvis af datapunkter at trække på.
Værktøjet måler, hvordan medarbejderne oplever deres preboarding proces, og viser, hvor der er styrker og hvor du kan forbedre oplevelsen. Med digital preboarding får du indsigt, der gør det muligt at tilpasse processen – ikke kun for den enkelte, men på tværs af organisationen.
Del vigtig viden på det rigtige tidspunkt
Med HR-ON Boarding bliver perioden mellem kontrakt og første dag en aktiv del af medarbejderrejsen, hvor du deler både praktiske oplysninger og kulturfortællinger på en struktureret måde.
Med et digitalt værktøj til preboarding af nye medarbejdere gør du det nemt for nye kolleger at føle sig velkomne, informeret og klar. Automatisér kommunikationen, personalisér oplevelsen og mål effekten, så hver onboarding starter med et stærkt førstehåndsindtryk båret af jeres værdier.
Del vigtig viden på det rigtige tidspunkt
Med HR-ON Boarding bliver perioden mellem kontrakt og første dag en aktiv del af medarbejderrejsen, hvor du deler både praktiske oplysninger og kulturfortællinger på en struktureret måde.
Med et digitalt værktøj til preboarding af nye medarbejdere gør du det nemt for nye kolleger at føle sig velkomne, informeret og klar. Automatisér kommunikationen, personalisér oplevelsen og mål effekten, så hver onboarding starter med et stærkt førstehåndsindtryk båret af jeres værdier.
Ditur samler alt fra pre- til offboarding med HR-ON
“For mig er god onboarding, hvor man er nærværende. Noget andet vi også har meget fokus på er preboarding, hvor HR-ON Staff hjælper os meget. I tiden inden start er det vigtigt, at der er en kontakt, så man glæder sig til, at man skal starte på arbejde.”
Udforsk andre features i HR-ON Boarding
Book en præsentation
Udfyld og få en live demo af HR-ON Boarding
Når du klikker på “Send”, accepterer du vores vilkår og betingelser.
