Kom til LinkedIn event med HR-ON: Styrk fundamentet for en moderne HR-strategi
Der er et begrænset antal pladser!
Bliv livepublikum til LinkedIn webinar hos HR-ON og få succes LinkedIn Premium Jobs. På dagen får du også mulighed for at få 1:1 møde med LinkedIns eksperter, networking med andre fra rekrutteringsbranchen, og nyde forplejning under arrangementet.
Onsdag den 4. september 2024, fra kl. 09.30 til 13.00, åbner vi dørene til vores kontor i Odense, når vi byder LinkedIn velkommen for at fortælle dig alt om LinkedIn Premium Jobs.
Vi har sammensat et spændende program, der inkluderer live Q&A, netværksmuligheder, personlige møder med LinkedIn og meget mere.
Praktisk information
Hvornår: 4. september 2024 kl. 10.00-13.00, Dørene åbner kl. 9.30
Hvor: Østre Stationsvej 27, 3, 5000 Odense C
Tilmelding: tlf. +45 71 99 07 48 eller sales@hr-on.com
Sprog: Engelsk
Forplejning inkluderet
Program
- Ekspertråd fra LinkedIn om rekruttering og unikt indsigt i LinkedIns data for jobsøgning i Danmark
- Indblik i hvordan HR-ON Recruit styrker din rekruttering
- Sådan får du succes med LinkedIn Premium Jobs
- Freebie: mulighed for et 1:1 møde med LinkedIn efter begivenheden. Først til mølle – skriv dig på listen ved ankomst for at sikre din plads.
- Fysisk Q&A med LinkedIn
- Mulighed for at netværke med deltagere, LinkedIn og HR-ON efter eventet med forplejning
Tilmeld dig herunder 👇
Det er også muligt at deltage online som et webinar.
LinkedIn event med HR-ON: Styrk fundamentet for en moderne HR-strategi
Der er et begrænset antal pladser!
Bliv livepublikum til LinkedIn webinar hos HR-ON og få succes LinkedIn Premium Jobs. På dagen får du også mulighed for at få 1:1 møde med LinkedIns eksperter, networking med andre fra rekrutteringsbranchen, og nyde forplejning under arrangementet.
Onsdag den 4. september 2024, fra kl. 09.30 til 13.00, åbner vi dørene til vores kontor i Odense, når vi byder LinkedIn velkommen for at fortælle dig alt om LinkedIn Premium Jobs.
Vi har sammensat et spændende program, der inkluderer live Q&A, netværksmuligheder, personlige møder med LinkedIn og meget mere.
📋Du kan glæde dig til:
- Ekspertråd fra LinkedIn om rekruttering og unikt indsigt i LinkedIns data for jobsøgning i Danmark
- Indblik i hvordan HR-ON Recruit styrker din rekruttering
- Freebie: mulighed for et 1:1 møde med LinkedIn efter begivenheden. Først til mølle – skriv dig på listen ved ankomst for at sikre din plads.
- Sådan får du succes med LinkedIn Premium Jobs
- Fysisk Q&A med LinkedIn
- Mulighed for at netværke med deltagere, LinkedIn og HR-ON efter eventet med forplejning
Hvornår: 4. september 2024 kl. 10.00-13.00
Dørene åbner kl. 9.30
Hvor: Østre Stationsvej 27, 3, 5000 Odense C
Sprog: Engelsk
Forplejning inkluderet
Det er også muligt at deltage online som et webinar.
Tilmeld dig på sales@hr-on.com eller +45 71 99 07 48
Vært
Ali Cevik // HR-ON
Ali Cevik, CEO for HR-ON, leder vores innovative rejse med stor dygtighed. Med en stærk baggrund inden for international udvikling har Ali tidligere samarbejdet med anerkendte organisationer som Verdensbanken, United Nations og EU. Hans ekspertise omfatter en bred vifte af områder, herunder uddannelse, organisatorisk udvikling og ledelse.
Vært
Johanna Calmerfalk // LinkedIn
Johanna Calmerfalk, Account Director hos LinkedIn, har været ansvarlig for danske kunder inden for den offentlige sektor i næsten to år. Hun samarbejder med kunderne for at støtte og hjælpe dem med at lykkes med at gennemføre deres rekrutterings- og employer branding-strategier. Hendes specialområder inkluderer LinkedIn Hiring og LinkedIn Learning produkter.
Vært
Claudia Holgersson // LinkedIn
Hollandske Claudia Holgersson har kaldt Sverige for sit hjem de seneste seks år og har været en integreret del af LinkedIn i fire år. Oprindeligt samarbejdede hun med LinkedIn-partnere som HR-ON for at hjælpe den nordiske offentlige sektor med at fremme jobmuligheder på LinkedIn og tiltrække top talenter. Som Account Director giver hun nu højere uddannelsesinstitutioner i Danmark og Norge samt offentlige organisationer i Danmark mulighed for proaktivt at håndtere deres talent- og læringsstrategier ved hjælp af LinkedIns suite af AI-baserede produkter.
Vært
Claudia Holgersson // LinkedIn
Jonathan Thurfjell Klein er Partner Manager hos LinkedIn i Norden. Han har været i branchen i 10 år og har været hos LinkedIn de seneste 8 måneder. I sin rolle arbejder Jonathan tæt sammen med nordiske partnere, såsom HR-ON, for at støtte offentlige organisationer i at tiltrække talenter gennem LinkedIn.
Vært
Ali Cevik // HR-ON
Ali Cevik, CEO for HR-ON, leder vores innovative rejse med stor dygtighed. Med en stærk baggrund inden for international udvikling har Ali tidligere samarbejdet med anerkendte organisationer som Verdensbanken, United Nations og EU. Hans ekspertise omfatter en bred vifte af områder, herunder uddannelse, organisatorisk udvikling og ledelse.
Vært
Johanna Calmerfalk // LinkedIn
Johanna Calmerfalk, Account Director hos LinkedIn, har været ansvarlig for danske kunder inden for den offentlige sektor i næsten to år. Hun samarbejder med kunderne for at støtte og hjælpe dem med at lykkes med at gennemføre deres rekrutterings- og employer branding-strategier. Hendes specialområder inkluderer LinkedIn Hiring og LinkedIn Learning produkter.
Vært
Claudia Holgersson // LinkedIn
Hollandske Claudia Holgersson har kaldt Sverige for sit hjem de seneste seks år og har været en integreret del af LinkedIn i fire år. Oprindeligt samarbejdede hun med LinkedIn-partnere som HR-ON for at hjælpe den nordiske offentlige sektor med at fremme jobmuligheder på LinkedIn og tiltrække top talenter. Som Account Director giver hun nu højere uddannelsesinstitutioner i Danmark og Norge samt offentlige organisationer i Danmark mulighed for proaktivt at håndtere deres talent- og læringsstrategier ved hjælp af LinkedIns suite af AI-baserede produkter.
Vært
Jonathan Thurfjell Klein // LinkedIn
Jonathan Thurfjell Klein er Partner Manager hos LinkedIn i Norden. Han har været i branchen i 10 år og har været hos LinkedIn de seneste 8 måneder. I sin rolle arbejder Jonathan tæt sammen med nordiske partnere, såsom HR-ON, for at støtte offentlige organisationer i at tiltrække talenter gennem LinkedIn.
